11月18日，蘆溪縣深入推進(jìn)“五年新跨越”工作部署會(huì)議召開。會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)了全市深入推進(jìn)“五年新跨越”工作部署會(huì)議精神，部署了有關(guān)工作�？h委書記楊勁松出席會(huì)議并講話，縣委副書記、縣長劉占純主持會(huì)議。縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)以及其他副縣級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部出席會(huì)議。縣委各部門、縣直各單位及省、市駐縣有關(guān)單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要負(fù)責(zé)同志參加會(huì)議。
在我縣“三年大變樣”交出靚麗成績單的基礎(chǔ)上，楊勁松就如何答好市委書記李小豹提出的新“三問”，圍繞實(shí)現(xiàn)“五年新跨越”我們“怎么看”、“怎么辦”、“怎么干”三個(gè)方面進(jìn)行了闡述，號(hào)召全縣干部進(jìn)一步統(tǒng)一思想、明晰責(zé)任，全力推動(dòng)我縣高質(zhì)量跨越式發(fā)展，實(shí)現(xiàn)“五年新跨越”目標(biāo)。 一、實(shí)現(xiàn)“五年新跨越”，我們“怎么看”？
楊勁松指出，實(shí)現(xiàn)“五年新跨越”，我們有信心，這信心來源于我們有良好的發(fā)展態(tài)勢，來源于我們有良好的發(fā)展大勢，來源于我們有良好的發(fā)展氣勢以及良好的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)和平臺(tái)基礎(chǔ)；實(shí)現(xiàn)“五年新跨越”，我們有動(dòng)力，這動(dòng)力源自于省委、市委的殷切期望，源自于縣委、縣政府的莊嚴(yán)承諾，源自于30萬蘆溪人民對(duì)美好生活的向往；實(shí)現(xiàn)“五年新跨越”，我們有壓力，這壓力來自于兄弟縣區(qū)你追我趕的緊迫態(tài)勢，來自于自身發(fā)展中存在的一些問題。 二、實(shí)現(xiàn)“五年新跨越”，我們“怎么辦”？
楊勁松要求，要圍繞建設(shè)“實(shí)力蘆溪”，構(gòu)建高質(zhì)量現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系，挺起工業(yè)強(qiáng)縣的“頂梁柱”，提升農(nóng)業(yè)穩(wěn)縣的“特色園”，繁榮三產(chǎn)富縣的“輻射圈”；要圍繞建設(shè)“創(chuàng)新蘆溪”，構(gòu)建高效率動(dòng)力支撐體系，堅(jiān)持改革創(chuàng)新“破立”并舉，招商引資“內(nèi)外”并重，動(dòng)能轉(zhuǎn)換“新舊”并進(jìn)。要圍繞建設(shè)“美麗蘆溪”，構(gòu)建高品質(zhì)城鄉(xiāng)建設(shè)體系，按照“四精”理念，建設(shè)美麗城鄉(xiāng)，不斷完善功能布局，提升城市建管，推進(jìn)鄉(xiāng)村振興；要圍繞建設(shè)“幸福蘆溪”，構(gòu)建高普惠民生共享體系，打好精準(zhǔn)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)、民生事業(yè)大會(huì)戰(zhàn)、社會(huì)治理持久戰(zhàn)。要圍繞建設(shè)“清正蘆溪”，構(gòu)建高水平黨建保障體系，不斷強(qiáng)化理想信念教育，著力夯實(shí)組織基礎(chǔ)，加快建設(shè)清正蘆溪。 三、實(shí)現(xiàn)“五年新跨越”，我們“怎么干”？
楊勁松強(qiáng)調(diào)： 1推動(dòng)思想觀念大解放。 要加大招商引資和跑項(xiàng)爭資力度，為蘆溪發(fā)展注入源源不斷的動(dòng)力；要繼續(xù)深化“放管服”等重點(diǎn)領(lǐng)域改革，真正打造“四最”營商環(huán)境。要以主題教育為契機(jī)，從新思想中找方法、找途徑，緊扣實(shí)際科學(xué)謀劃，形成推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的新辦法、新機(jī)制，以新一輪思想大解放推動(dòng)蘆溪經(jīng)濟(jì)社會(huì)新跨越。 2推動(dòng)干部活力大釋放。 要不斷健全及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)、容錯(cuò)糾錯(cuò)、聲譽(yù)保護(hù)等各項(xiàng)機(jī)制，真正讓廣大干部心無旁騖、輕裝上陣，形成人盡其才、才盡其用的良好局面；要切實(shí)做好干部選用工作，以實(shí)績論英雄、不拘一格選人才，誰有本事誰來，誰有潛力誰干，誰先成才誰先上；要讓想干事、能干事、干成事的干部當(dāng)主角、占C位。只要素質(zhì)過硬、真正優(yōu)秀，只要埋頭苦干、做出成績，就一定要及時(shí)發(fā)現(xiàn)、大膽使用，讓各行各業(yè)的“獅子型”“黃牛型”優(yōu)秀干部脫穎而出。 3推動(dòng)工作效能大提升。 作風(fēng)就是生產(chǎn)力，效能就是競爭力。要拿出“起步就是沖刺，開局就是決戰(zhàn)”的精神狀態(tài)，圍繞“五年新跨越”目標(biāo)任務(wù)，研究提出推進(jìn)新跨越的發(fā)展思路和具體舉措，實(shí)施精細(xì)管理，明確路線圖、任務(wù)書、時(shí)間表。要強(qiáng)化工作合力，樹牢“一盤棋”思想，建立運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、責(zé)任明確、務(wù)實(shí)高效的運(yùn)行機(jī)制和工作方法。要從嚴(yán)考核問責(zé)，對(duì)落實(shí)情況實(shí)施階段性和年度性檢查。要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，深入整治“怕慢假庸散”等作風(fēng)頑疾，全面提振廣大干部奮發(fā)有為的“精氣神”。
劉占純?cè)谥鞒謺?huì)議時(shí)要求，要統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)，迅速傳達(dá)會(huì)議精神，以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)迅速掀起“五年新跨越”建設(shè)新熱潮；要抓重點(diǎn)、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)，以更加飽滿的工作熱情投入到“五年新跨越”各項(xiàng)工作中去；要強(qiáng)化督查考核，以務(wù)實(shí)的精神、過硬的作風(fēng)，確�！拔迥晷驴缭健备黜�(xiàng)決策部署落到實(shí)處。
縣委副書記陳光良就《縣委、縣政府關(guān)于深入推進(jìn)“五年新跨越”工作的實(shí)施意見》作了說明。 |
