| 一是強化法律保障。依法加大對欠薪違法行為的處罰力度，截至目前，監(jiān)察立案5件，涉案人數(shù)170人，涉案金額177余萬元；監(jiān)察調(diào)處案件6起，聯(lián)合縣教育局等部門調(diào)處蘆溪外國語學(xué)校等4個項目發(fā)放欠薪1215.06萬元。二是強化源頭治理。從源頭上防范欠薪，開展勞動保障年度書面審查行動，對全縣109家企業(yè)進行檢查，目前未發(fā)現(xiàn)使用未成年人現(xiàn)象，補簽勞動合同3000份，確保勞動合同簽訂率達到90%以上；全面推行農(nóng)民工工資保證金制度，截至目前，27家用工單位繳納保證金1000余萬元。三是強化誠信建設(shè)。推進企業(yè)工資支付誠信體系建設(shè)，提高對違反工資支付規(guī)定違法成本。 |
