隨著紀(jì)檢監(jiān)察體制改革深入推進(jìn)，巡察機(jī)構(gòu)、派駐機(jī)構(gòu)的組建，上栗縣紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)人員增加到70余人。近年來(lái)，該縣紀(jì)委監(jiān)委著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)政治建設(shè)、能力建設(shè)和廉潔建設(shè)，強(qiáng)化監(jiān)督管理，全力建設(shè)忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)谋O(jiān)督執(zhí)紀(jì)“鐵軍”。 突出政治引領(lǐng)，凝聚機(jī)關(guān)合力。始終把機(jī)關(guān)黨的政治建設(shè)擺在首位，縣紀(jì)委常委會(huì)每月集中開展一次政治理論學(xué)習(xí)研討，機(jī)關(guān)黨員以黨小組為單位，每月集中開展一次政治理論學(xué)習(xí)，不斷提升領(lǐng)導(dǎo)班子和機(jī)關(guān)黨員的政治站位。嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)召開民主生活會(huì)和組織生活會(huì)，認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)，加強(qiáng)對(duì)每次民主生活會(huì)和組織生活會(huì)中收集的意見(jiàn)建議整改情況的監(jiān)督檢查，提升組織生活質(zhì)量。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”，定期組織開展政治家訪、談心談話，強(qiáng)化上下交流溝通。2019年以來(lái)，縣紀(jì)委常委會(huì)開展專題學(xué)習(xí)15次，召開班子專題民主生活會(huì)、組織生活會(huì)等5次，班子成員開展談心談話68人次，縣紀(jì)委常委帶隊(duì)走家入戶對(duì)32名機(jī)關(guān)干部進(jìn)行政治家訪。 強(qiáng)化教育培訓(xùn)，提升干部能力。建立健全紀(jì)檢監(jiān)察干部全員培訓(xùn)、跟班學(xué)習(xí)等制度，按照全員培訓(xùn)要求，組織20余名紀(jì)檢監(jiān)察干部參加上級(jí)紀(jì)委業(yè)務(wù)培訓(xùn)，縣紀(jì)委舉辦紀(jì)檢監(jiān)察綜合業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，培訓(xùn)紀(jì)檢監(jiān)察干部120余人，人均參加培訓(xùn)達(dá)12學(xué)時(shí)；堅(jiān)持利用“栗紀(jì)講壇”這一學(xué)習(xí)培訓(xùn)平臺(tái)，組織法律專業(yè)水平較高的同志輪流授課，彌補(bǔ)部分紀(jì)檢監(jiān)察干部法律知識(shí)和司法實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足問(wèn)題。持續(xù)開展紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)實(shí)練點(diǎn)評(píng)、業(yè)務(wù)能力大閱兵活動(dòng)，加強(qiáng)了案例式、情景式、互動(dòng)式教學(xué)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)的吸引力和實(shí)踐性。 2019年以來(lái)，上栗縣紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)干部輪流登上“栗紀(jì)講壇”，開展業(yè)務(wù)交流培訓(xùn)12場(chǎng)（次），先后講授了職務(wù)犯罪證據(jù)的收集、濫用職權(quán)罪和玩忽職守罪之認(rèn)定與調(diào)查、審查調(diào)查談話技巧、黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督、信訪舉報(bào)工作流程等具體業(yè)務(wù)。上栗縣還注重實(shí)踐錘煉，抽調(diào)26名鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委和派駐機(jī)構(gòu)干部到上級(jí)紀(jì)委跟班鍛煉，該縣紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)派出6人到省市紀(jì)委跟班鍛煉，一線參與審查調(diào)查、信訪、巡察等業(yè)務(wù)工作，在實(shí)戰(zhàn)中提升業(yè)務(wù)水平。 嚴(yán)格管理考核，迸發(fā)隊(duì)伍活力。注重日常工作檢查和年終考核并重，立足實(shí)際合理設(shè)置考評(píng)指標(biāo)，明確各部門需承擔(dān)機(jī)關(guān)建設(shè)責(zé)任目標(biāo)和部門職能責(zé)任目標(biāo)，把機(jī)關(guān)干部完成政治理論學(xué)習(xí)、參與機(jī)關(guān)黨建、個(gè)人作風(fēng)和廉潔自律、遵守保密紀(jì)律等情況，以及部門職能實(shí)行分類考核，同類競(jìng)評(píng)。2019年以來(lái)，上栗縣紀(jì)委根據(jù)職能相近原則，將本委（含巡察機(jī)構(gòu)）13個(gè)部門分為四個(gè)類別，在同一類別的部門之間進(jìn)行評(píng)定，每個(gè)類別評(píng)出一個(gè)優(yōu)勝單位通報(bào)表彰，授予流動(dòng)紅旗。目前，該縣紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)已對(duì)7名業(yè)績(jī)突出的干部予以提拔重用，對(duì)兩個(gè)部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談，形成“比學(xué)趕超”的良好氛圍。 |
