| 一是公益性崗位安置一批。加大公益性崗位、就業(yè)見習(xí)崗位等開發(fā)力度，實(shí)行就業(yè)困難人員托底性安置，2020年共開發(fā)扶貧專崗1047人，引導(dǎo)困難群體就近就業(yè)。二是對接園區(qū)企業(yè)消化一批。積極與企業(yè)對接，收集缺工企業(yè)崗位信息，打造勞動力供需平臺。大力開展“穩(wěn)崗就業(yè)、決勝攻堅(jiān)”就業(yè)扶貧專場招聘會5場，參與單位150余家，提供崗位3000余個，貧困戶入場求職人數(shù)4000余人，達(dá)成就業(yè)意向1000余人。三是加強(qiáng)培訓(xùn)帶動一批。依托公共就業(yè)和人才服務(wù)中心培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及有條件的規(guī)模企業(yè)，以園區(qū)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、電商培訓(xùn)、扶貧培訓(xùn)為主，把全縣建檔立卡貧困戶及家庭成員全部納入培訓(xùn)對象，共培訓(xùn)建檔立卡貧困戶400余人。四是發(fā)放交通補(bǔ)貼促進(jìn)一批。根據(jù)縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步有效應(yīng)對疫情，堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的16條措施》文件要求，疫情期間簡化一次性交通補(bǔ)貼發(fā)放程序，為2276名貧困戶發(fā)放交通補(bǔ)貼98.2萬元。 |
