| 一是搭建服務(wù)平臺(tái)。全縣已建立省級(jí)創(chuàng)業(yè)孵化基地1個(gè)，為農(nóng)民工提供政策、場(chǎng)地、資金培訓(xùn)等一條龍服務(wù)，發(fā)布20余次招聘信息200余個(gè)招聘崗位，組織25家企業(yè)參加線上網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)2次、20家規(guī)上企業(yè)參加抖音直播帶崗活動(dòng)，累計(jì)招聘100余人。二是強(qiáng)化政策宣傳。通過廣播電視、報(bào)紙雜志、短信推送、電話咨詢、微博微信、發(fā)放宣傳資料等多種形式，全方位開展重要政策、勞動(dòng)保障等法律法規(guī)、創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策等宣傳，鼓勵(lì)和引導(dǎo)農(nóng)民工轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念。三是強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。積極開展SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)2場(chǎng)場(chǎng)，農(nóng)民工技能培訓(xùn)、電子商務(wù)培訓(xùn)10場(chǎng)，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)5000余人等，對(duì)農(nóng)民工創(chuàng)辦企業(yè)的新增員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)，對(duì)進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村婦女進(jìn)行月嫂職業(yè)培訓(xùn)、對(duì)家庭從業(yè)人員進(jìn)行家政培訓(xùn)、對(duì)在崗農(nóng)民進(jìn)行職業(yè)技能提升培訓(xùn)，提高了農(nóng)民工技能素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)能力。 |
