9月30日，縣委書記利軍主持召開縣委深改委2022年第二次會議�？h領導李志猛、李昌清、王純、關翠屏、葉潤鋒、李征、漆宇晴、王均洪、易軍、曾育平、尹紹萍等領導出席會議。 利軍指出，今年以來，我縣緊扣重點領域和關鍵環(huán)節(jié)，出臺《十二大領域改革攻堅實施方案》，集中精力抓謀劃、抓試點、抓推進，改革工作呈現(xiàn)全面發(fā)力、多點突破、縱深推進的良好態(tài)勢，為全縣經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展注入了新活力。 利軍強調(diào)，要注重對標對表，增強改革的主動性。要增強改革自覺，在“惟改革者進，惟創(chuàng)新者強”的新形勢下，認真貫徹深化改革各項部署，切實提升改革意識，強化改革自信、改革自覺。要堅定改革信心，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，努力探索更多的典型經(jīng)驗。要加大改革力度，堅持向改革要動力，激發(fā)改革內(nèi)生動力，為促進經(jīng)濟社會各項事業(yè)發(fā)展注入源頭活水。 要注重精細精準，增強改革的針對性。要堅持統(tǒng)籌謀劃推進改革，堅持問題導向，集中更多精力放在有利于優(yōu)化體制機制的改革舉措上。要堅持聚焦重點突破改革，緊扣發(fā)展所需，重點聚焦雙“一號工程”、園區(qū)體制機制改革、贛湘邊區(qū)域合作、國資國企改革等重大改革事項，不斷培育發(fā)展新優(yōu)勢。要聚焦民生所向，抓實抓細教育、創(chuàng)業(yè)就業(yè)、醫(yī)藥衛(wèi)生等關乎群眾切身利益的民生領域改革，讓人民群眾共享改革發(fā)展成果。要堅持探索創(chuàng)新引領改革，深化開展好“闖新路、當標兵”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)主題活動，探索更多高質(zhì)量的創(chuàng)新工作機制，形成更多上栗改革經(jīng)驗、傳播更多上栗改革聲音。 要注重見行見效，增強改革實效性。要強化責任抓落實，全面落實黨政“一把手”抓改革落實的責任，各專項小組牽頭部門和相關部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負責同志必須把改革放在更突出位置來抓，示范帶動黨員干部在深化改革的道路上敢闖敢試、同向發(fā)力，確保改革各項任務不折不扣全面落到實處。要強化質(zhì)量抓推進，以重要領域和關鍵環(huán)節(jié)作為突破口，緊扣縣委決策部署，推動改革力量“集中化”、改革措施“集聚化”、改革部門“集群化”。將改革改到關鍵點子上，改到主要癥結處，確保改革規(guī)定動作不走偏、試點動作有成效、自選動作有特色。要強化督查抓考核，縣委改革辦要發(fā)揮好“指揮部”作用，加大改革督查力度，掌握好各項改革工作的進展情況，真正做到改革推進到哪里，督查就跟進到哪里，考核就覆蓋到哪里，倒逼責任落實。 會議傳達了中央、省、市委深改委相關會議精神；審議了《2022年度上栗縣全面深化改革工作考核實施方案》《上栗縣文化體制改革攻堅行動實施方案》《上栗縣推進公立醫(yī)療機構綜合改革建設整合型醫(yī)療衛(wèi)生服務體系實施方案（試行）》《上栗縣深化醫(yī)藥衛(wèi)生管理體制改革領導小組關于公立醫(yī)療機構管理體制改革實施方案》。 |
